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Il tema è di grande attualità, dunque, e riguarda tutto e tutti perché la transizione ambientale cambierà non solo il clima ma anche energia, lavori, competenze, geografie e scenari futuri.
Formazione e Professionalità per Ripararsi dai Rischi e Affrontare il Nuovo. L’Importanza della Resilienza
Nell’attuale scenario, in grande e obbligata trasformazione a causa della pandemia da Covid, è assai complicato individuare strumenti che mettano al riparo dai rischi e che riescano a garantire la necessaria competitività nel mondo del lavoro.
La scienza della persuasione. Il nostro potere di cambiare gli altri
Presentiamo una mappa mentale del volume, scritto dalla neuroscienziata di fama mondiale e Professoressa alla University of College di Londra, Tali Sharot “La scienza della persuasione. Il nostro potere di cambiare gli altri”.
Il Lavoro che Verrà
L’ultimo anno, a causa della pandemia da Coronavirus, ha visto una totale trasformazione delle routine operative e delle dinamiche con i colleghi che costituivano la comunità lavorativa.
Inizialmente abbiamo ritenuto che si trattasse di una transizione veloce e ci siamo sentiti temporaneamente sospesi e così abbiamo rimandato progetti di lavoro e privati, ostinandoci a pensare di poterci riappropriare totalmente della nostra vita, tornando alla rassicurante normalità.
Quattro Consigli per Iniziare il 2021 in Modo Vincente (Nonostante il Periodo Difficile)
Il successo non è mai definitivo, il fallimento non è mai fatale:
è il coraggio di continuare quello che conta.
Winston Churchill
L’anno appena trascorso ha sconvolto un po’ tutto e tutti: un’epidemia sanitaria imprevedibile e imprevista ha sconvolto il mondo, non solo a livello sanitario, ma anche economico e di assetti.
IL PIANO STRATEGICO AZIENDALE: PERCHE’ FARLO
PERCHE’ ADOTTARE IL PIANO STRATEGICO
Difficile non condividere che la sfida più importante di ogni imprenditore e manager in questo momento storico, è mantenere e conquistare quote di mercato in panorami competitivi sempre più complessi e globalizzati, ma soprattutto saper reagire prontamente ai cambiamenti tecnologici e di scenario.
Non esistendo, purtroppo, regole auree valide per tutte le situazioni e per tutti i settori, oggi è indispensabile più che mai che ogni impresa si doti di uno strumento importante: il proprio piano strategico.
LA CURIOSITA’ E’ BELLA E UTILE NELL VITA E NEL LAVORO
LE BASI DELLA CURIOSITA’
Voler capire, imparare cose nuove, avere sete di conoscenza sono riconducibili al significato profondo di “curiosità”, caratteristica umana spesso banalizzata ma che invece costituisce il motore dell’apprendimento e dell’evoluzione umana.
I meccanismi biologici e i percorsi neurologici della curiosità sono ancora poco conosciuti ma le molte ricerche in atto sull’uomo e sugli animali, ci aiutano a capire le funzioni di questa particolare caratteristica sul piano dei comportamenti e studiare tecniche per incentivare buone pratiche nello studio e nel lavoro. L’impresa non è facile perché la ricerca in laboratorio è assai limitante in quanto sono gli ambienti a stimolare la creatività, l’esplorazione, la motivazione, il divertimento e il gioco.
Sergio Marconi, psicologo e ricercatore del MIC (Marconi Institute for Creativity) , afferma che la curiosità è un costrutto complesso poiché si esprime come energia, come spinta motivazionale a cercare cose nuove, per andare oltre al “qui ed ora”.
COSA SIGNIFICA ESSERE CREATIVI SUL LAVORO
Esempio di una mappa mentale: tecnica che esalta la creatività
Esiste una contraddizione insita nel tradizionale concetto di lavoro: questo implica fatica, impegno ma al contempo può e deve essere motivo di soddisfazione e di realizzazione di sé.
Si pensi all’etimologia della parola: labor (dal latino) quale fatica, o travail (dal francese), trabajo (in spagnolo), trabalhar (in portoghese) o travagghiu (in siciliano) tutti indicanti il travaglio che si affronta quotidianamente nel lavoro.
LE REGOLE SMART PER RAGGIUNGERE GLI OBIETTIVI
Tutti noi vorremmo modificare alcuni dei dei nostri comportamenti, magari ridimensionare alcune spigolosità e qualche cattiva abitudine ma il più delle volte ci manca la spinta mentale e volitiva per superare le nostre criticità.